転職活動の準備事項として、多くの方が悩むものの一つに「証明写真のデータ」があります。特に転職活動が初めてだったり、久しぶりだったりすると

• 「転職活動も新卒同様に写真データを用意した方がいいのかな？」
• 「写真データを使った就活なんてやったことないな…」

という方もいるでしょう。

結論を述べると、転職では証明写真データを用意しておくのがおすすめです！

そこで今回は「転職活動用の証明写真の画像データ」について、その必要性や用意する方法の解説を行います！ぜひ参考にしてみてくださいね。

転職活動において証明写真データは高確率で必要になる！

転職をする際、プリント写真と一緒に証明写真データを用意しておくのがおすすめです。

昨今の転職活動では、履歴書をメールやweb経由で提出することも増えています。

また、転職サイトやエージェントを利用する方も多いですが、プロフィールの一部として顔写真の登録を求められることもあります。

紙の履歴書のみで転職活動を完了させられるケースは、めずらしいと言えるでしょう。

もし、紙の履歴書中心で転職活動を進めるとしても、万が一プリント写真が足りなくなった場合に備えて、焼き増し用のデータを持っておくと安心ですよ。

転職で使用する証明写真データの基本ルール

画像の縦横比はできる限り、紙の履歴書写真と同じ「縦4：横3」で用意しましょう。

その上で、画像を拡大したときにも荒くなりすぎないように、サイズ(ピクセル数)にも注意が必要です。

具体的には、「縦560px × 横420px」以上のデータが適しています。

また、特に「容量」と「ファイル形式」にも気をつけましょう。

容量が大きすぎたりファイルがマイナーだったりすると、画像のアップロードや表示に異常をきたすことがあります。

転職用の証明写真データを手にいれる方法

転職活動で使う証明写真データは、以下の3つの方法で入手することができます。

以下、メリットや注意点を詳しく解説していきます。

1.写真スタジオを利用する

写真スタジオで転職の証明写真を撮影した場合、多くのスタジオで証明写真データも手に入れることができます。

プラン内にデータが含まれている場合や追加料金が必要な場合など様々なので、事前に確認しておきましょう。

写真スタジオでは、プロの撮影やレタッチによって高品質のデータが受け取れる点が魅力です。

また、事前に必要なサイズを伝えておけばトリミングした状態で渡してくれるので、アップロードもスムーズに済ませられるでしょう。

2.データ付きの証明写真機で撮る

昨今の写真ボックス(スピード写真機)は、撮影した画像のデータも入手できる機種がほとんどです。

主なメリットは「最低限使える証明写真が手軽に入手できること」です。

よほど古い証明写真機でなければ、本人確認の目的をしっかり果たせる証明写真を入手できます。

撮影時間やコスト的に手軽なのも魅力です。

ただし、解像度や照明に限界があるので、好印象を与えられるような質の写真には期待できません。

また、自分ひとりで姿勢や身だしなみも整える必要があるので、一発で納得いく写真が取れない可能性がある点にも注意しましょう。

スピード写真機で転職写真を撮る際の注意点などは以下の記事を参考にしてください！

3.スマホで証明写真を撮影する

スマホのカメラで証明写真を撮影する手もあります。

撮影費用はほとんどかからず、何度でも納得いくまで撮り直せるのが魅力です。

ただし、証明写真にふさわしいクオリティの写真を撮影するのが難しいので、おすすめはできません。

証明写真は構図が明確に決まっているので、少しでも角度や構図が異なると非常に違和感のある写真になってしまうのです。

また、照明の光量や背景など、注意点は他にもたくさんあります。

自撮りっぽい写真は「常識・社会経験」が問われる転職活動の場では大きなマイナスになりかねません。

セルフで転職写真を撮る際の注意点などは以下の記事で詳しく解説されています！

既存の証明写真をスキャンしてデータ化するのはあり？

以前使用した証明写真が余っている場合などは、「このプリント写真をスキャンしてデータにするのもアリ？」と思う方もいるでしょう。

証明写真のスキャンによるデータ化は可能ですが、おすすめはできません。

なぜなら、元の写真よりも画質や色味が劣化してしまうためです。

スキャナの性能や元の写真の解像度にもよりますが、視認性が悪く不自然な仕上がりになってしまう可能性もあるでしょう。

転職の証明写真データをアップロードする場所と手順

転職活動における、実際に証明写真の使い方(アップロード手順)について解説します。

主な使用シーンは、次の2つです。

1.webファイルの履歴書

履歴書ファイルをメールやweb経由で送信する場合、写真欄に画像データをアップロードして貼り付ける必要があります。

• WordやExcelなどで履歴書を編集する場合
• 1.上部の「挿入」から写真を選択して挿入
• 2.履歴書の写真の位置に画像を配置
• 3.履歴書ファイルをPDFとして保存

2.転職サイト・企業の採用HP

利用する転職サイトや、応募する企業のHPに証明写真を直接アップロードするケースもあります。

この場合はサイトや企業ごとの指示に従って画像をアップロードするだけなので、特に難しいことはありません。

ただし、アップロード後に画像のプレビューが表示されないケースも多いので、間違った画像を選択しないようには十分注意が必要です。

特に自分で画像サイズの変更などを行って、編集前の画像と並んでいる場合などは間違いやすいです。

画像に限らずですが、先方に提出するファイルは間違えないように、あらかじめ別フォルダに分けておくなどの工夫を行いましょう。

転職用の証明写真データが欲しい場合はスタジオインディへ！

ここまで読んで

• 「きれいで印象のよい証明写真のデータが欲しい」
• 「自分で問題のない証明写真データを用意するのは難しそう…」

という方は、ぜひスタジオインディのデータ付き撮影プランをご利用ください！

スタジオインディでは全てのプラン内に証明写真データが含まれています。

サイズや容量も調整した状態でお渡しするので、そのまますぐに転職活動に使うことが可能です。

転職証明写真におけるデータのまとめ

昨今は転職活動を紙の履歴書のみで完結させられることは、ほぼありません。

メールやweb経由で履歴書ファイルなどを送付するケースが非常に多いので、証明写真のデータはしっかり用意しましょう。

プリント写真とは異なり、データの場合は「先方に正しくデータを確認してもらえるような注意」が必要です。

画像の容量やファイル形式、解像度に気を遣って、転職活動を滞りなく進められるように準備してみてくださいね。

The post 転職で必須な「証明写真データ」の準備方法｜適切なサイズ・容量も解説 first appeared on 就活写真のスタジオインディ.

就活の本選考より前に行われるインターンシップ。

「本選考じゃないから髪の毛は明るいままでいいかな？」

と思っている就活生も多いのではないでしょうか？

しかし、インターンの証明写真においてもクオリティは非常に重要です。

そこで今回は、インターンの証明写真における髪色のルールを詳しく紹介していきます！

「自分の今の髪色でインターン写真を撮っていいかな？」と不安な方は、ぜひ最後までチェックしてくださいね。

インターンの証明写真の髪色はエントリーする業界企業による

インターン証明写真の髪色は、エントリーする業界によって多少異なります。

髪色に止まらず、服装や髪型などの自由度は、業界によってバラつきがあるのが現状です。志望する業界で好まれるテイストをよく理解しておくと、安心して対策を進めることができますよ。

髪の明るさは「トーン」で具体的に示すことができます。

自分の髪のトーンは美容師に聞けば分かりますし、自分でもある程度判断することが可能です。

髪色厳しい！黒髪・6トーン茶髪がおすすめの業界

参入障壁が高い業界や、歴史のある大手企業は髪色などの自由度が低めです。

またtoBの営業やtoCの接客業などキッチリとした応対が求められる職種のインターンでも、堅実な装いが好まれるでしょう。

髪色自由！茶髪・7トーン茶髪でもOKな業界

新しい会社が参入しやすい業界や、新興企業では髪色などの自由度が高い傾向にあります。

特に社外の人間と会う機会の少ない「内勤職」のインターンであれば、さらに色々な身だしなみが許容されることもあるでしょう。

インターンの証明写真の髪色はどこまでOK？

インターン写真の髪色の結論としては、以下を目安に考えるのがおすすめです。

• ・厳しめの会社：黒髪〜6トーンのこげ茶まで
• ・緩めの会社：7トーン以上の明るめの茶髪もOK

自由度が高ければ黒〜金以外のファッションカラーや、ハイライト、インナーカラーが許容されることもあるでしょう。

とはいえ、採用担当者によって感じ方は様々です。

会社的には許容されていても、個人の感性に引っかかることもあります。

そのため、できるだけ多くの人に受け入れられやすい「万人ウケする髪色」を意識することをおすすめします。

撮影時に起こるトラブルから「茶髪」「グレージュ」はインターン証明写真の髪色におすすめしない

証明写真は強い光を当てて撮影するため、「肉眼で見るよりも髪色が明るく写る」ことがあります。

黒みが強い髪色であればほとんど問題ありませんが、明るい髪色は光を反射しやすいので、さらに明るく写ってしまうのです。

透明感の高いグレージュなども、白飛びで色が抜けて写りやすい色です。

インターンのエントリー締切ギリギリに撮影が終わってから「思ったより明るくなっちゃった…」とならないように注意しましょう。

インターンの証明写真の撮影時に黒に染められない！対処法は？

ここまでの内容を読んで「今のままの髪色じゃダメっぽいけど、インターンのエントリー締め切りまでに染める余裕がない！」という方もいるでしょう。

そんな場合は以下のような対処法をおすすめします。

撮影当日の朝にカラーシャンプーで暗くする

出典：ROYD

すでにブリーチした髪やカラーを入れた髪を少しだけ黒くしたい人は、インターン写真の撮影当日に「黒色のカラーシャンプー」を使う方法がおすすめです。

カラーシャンプーは一般的な染め粉と比べると、色を入れる力はかなり控えめです。

しかしその分「少しだけ黒染めする」のに使うことができます。

うまくいけば1トーンほどは色を落とすことができるでしょう。

ただし効果は髪質にもよるので、確実に暗くしたい方にはおすすめできません。

また染める力が弱いため、地毛の状態に使っても効果はほぼないので注意しましょう。

黒スプレーでカバーする

出典：パルティターンカラースプレー｜製品情報｜パルティ -Palty

一時的にしっかりと黒染めしたい方は、黒スプレーがおすすめです。

カラー剤にも色々な種類がありますが、1day用のスプレーであれば表面に色を吹き付けるだけなので、残留するリスクが低いです。

ただし、以下のようなでデメリットもあります。

• ・色ムラができやすい
• ・スプレーワックスのように髪がベタつきやすい
• ・周囲が汚れやすい
• ・しっかりとシャンプーで落とす必要がある
• ・写真スタジオの撮影では使えない

当日の朝にぶっつけで利用するのではなく、前もって試しておくことをおすすめします。

加工修正で黒髪補正をする

色染めは諦めて、加工修正に頼る手段もアリです。

この場合は以下の2つの方法があります。

• ・自分でスマホアプリで加工する
• ・写真スタジオで撮影してプロに加工してもらう

スマホアプリの性能は年々向上しているため、セルフ加工でもそこまで不自然にならない可能性もあります。

しかし、インターンの証明写真としてふさわしい写真をスマホでセルフ撮影するのは難易度が高いです。

できればプロのカメラマンに撮影してもらうのをおすすめします。

写真スタジオであれば、撮影後のレタッチ(加工修正)もプロの手で自然に仕上げてもらうことができますよ。

インターン証明写真の髪色のまとめ

インターン証明写真の髪色は「黒髪〜6トーンのこげ茶が無難」です。

実情としては「企業によりけり」ですが、多数の企業に応募する場合は万人ウケする色を選ぶべきでしょう。

もし髪色を染めるのが間に合わない場合は「1dayカラー」や「画像修整」などで対応します。

スタジオインディでも髪色の画像修正は非推奨ですが、ご要望があれば対応しております。

当日予約でも利用可能ですので、お急ぎの方は気軽にご相談ください。

髪色だけでなく、髪型や前髪についても知りたい方はこちら！

The post インターンの証明写真は茶髪・グレージュNG？撮影時の最適案を解説 first appeared on 就活写真のスタジオインディ.

企業のインターンにエントリーする際、履歴書とともに証明写真の提出を求められる場合がほとんどです。

しかし、大学の授業やアルバイトに追われている学生は、証明写真の撮影に避ける時間もなく、「スマホで撮ればいいか」と考えている人も多いでしょう。

果たして、インターン用の証明写真はスマホで自撮りしても良いのでしょうか？

そこで今回の記事では、「インターン証明写真をスマホで撮る」可否や綺麗に撮るためのコツなどを解説していきますので、ぜひ参考にしてください。

スマホの自撮りでインターンシップの証明写真を撮影するのはあり？

結論として、スマホの自撮りでインターンシップの証明写真を撮影するのはおすすめできません。

また、スマホより画質が良いデジカメなどを使用したとしても、自分で撮影するのは避けた方が良いでしょう。

インターンにおいて証明写真の自撮りがおすすめできない理由は、以下の項目で詳しく解説しています。

スマホでの自撮り証明写真がNGな理由

スマホでの自撮り証明写真がNGな理由は以下の3点です

• ・スタジオ撮影との写真品質の差が圧倒的
• ・服装のズレや構図調整ができない
• ・客観的なアドバイスが得られない

これらスマホ自撮り写真の欠点が、インターン写真として致命的な弱点となることを「スタジオ撮影と比較」しながらそれぞれ解説します。

スタジオ撮影の写真との品質に圧倒的な差があるから

自撮り写真と、就活用に特化したスタジオで撮影された写真には、写真としての完成度に圧倒的な差があります。

具体的には、以下の点で違いがあります。

• ・照明のバランス（顔が明るく自然に見えるか）
• ・ピントの正確さ
• ・背景の処理（白背景の均一さ）
• ・画像の解像度

これらはスマホのカメラ性能だけでどうにかなる問題ではなく、専門的な撮影技術・環境があってこそ実現できるクオリティです。

スマホの自撮りでは、どう頑張っても“スナップ感”が残ってしまい、企業の採用担当者に「適当」「雑」「準備不足」といったマイナスの印象を与えてしまう可能性があります。

好印象でハイクオリティな写真を撮影したい方は、写真スタジオで撮影しましょう。

証明写真の画角や服装のずれなどを調整できないから

自撮りで証明写真を撮ると、以下のような「写真全体のバランス調整」が難しくなります。

• ・被写体（自分）の顔が写真の中心にあるか
• ・背筋が曲がっていないか
• ・スーツやネクタイの左右がずれていないか
• ・カメラの高さと目線のバランス

ネクタイが少し曲がっていたりすると、面接官の目には「だらしない」という印象になってしまう可能性があります。

スタジオでの撮影では、カメラマンが「「ネクタイ、少し右かな」などとリアルタイムで調整してくれるため、結果として短い時間で精度の高い1枚に仕上がるのです。

客観的な写りの意見が得られないから

自分では「イケてる！」と思った写真でも、他人から見れば「暗い表情」「清潔感に欠ける」と思われていることもあります。

インターン応募用写真は、“自分が満足する写真”ではなく、企業の採用担当者に好印象を与える写真であることが重要です。

就活に特化した写真スタジオでは、撮影時にプロカメラマンから“人事の目線”での客観的なフィードバックをもらえます。

これはただのスマホ自撮りでは得られない価値となります。

写真スタジオは、企業の評価に近い、写りに関する客観的な意見をもらえるためおすすめです。

スタジオインディのTikTokでは、スマホ撮影とスタジオ撮影の比較をしているのでぜひご覧ください！

@studioindi0 セルフで撮影した証明写真は就活で不利になるってほんと？ #スタジオインディ #就活 #証明写真 #セルフ ♬ チープで可愛い　運動会の定番曲 – きっずさうんど

時間がない！スマホでどうしても撮りたい場合の対処法

本来なら避けるべきことですが、インターンのエントリー締め切り直前になって「あ、写真撮ってなかった…」となることもあるでしょう。

この場合、予約が必要な写真スタジオは使えないため、自分で証明写真を用意しなければなりません。

そんなとき、完全な自撮りではなく、“代替手段”で最低限のクオリティを確保することが大切です。

以下では、以下の2つの代替手段を解説します。

近くのスピード写真機で撮影する

最も現実的なのが、駅前やショッピングモールにあるスピード証明写真機を使うことです。

最近の証明写真機は、

• ・美肌補正機能
• ・照明調整
• ・データ保存（WEB提出用）

など、機能も充実しており、「夜中に撮れる」「10分で撮影できる」といったメリットもあります。

ただし、手軽さゆえにクオリティが落ちてしまったり、表情が固くなってしまうこともあります。

時間がない中でも“丁寧さ”は忘れないようにしましょう。

無地の白壁で家族や知人に撮影を依頼する

「どうしてもスタジオに行けない」「スピード写真機も近くにない」ときは、「スマホでの他撮り」という選択肢もあります。

スマホで家族や友人にインターン応募用写真を撮影する際のポイントは以下の通りです。

• ・無地の白い壁を背景にする（照明は正面から）
• ・バストアップで画面中央に顔がくるようセット
• ・正しい姿勢を保ち、微笑むような笑顔で撮影
• ・服装と髪型を必ず整える

この方法でも、“自撮り”よりは良い仕上がりになります。

自分では気づかない汚れや表情のぎこちなさも、家族や友人にチェックしてもらえますよ。

加工アプリで盛るのはOK？NG？

最近の加工アプリは性能が高く、つい日常的に「美白」「顔痩せ」などを使ってしまいますよね。

では、インターン証明写真に加工アプリを使うのはアリなのでしょうか？

結論としては「OKな加工」と「NGな加工」があります。

NG加工をしてしまうと本人確認が難しくなり、場合によっては不正や虚偽とみなされる危険性があります。

特に、企業の受付や面接で「顔の印象が写真と違う…」と思われるような変化は避けましょう。

インターンシップの証明写真のスマホ自撮り撮影のまとめ

「とりあえずで撮った自撮り写真」で、あなたのエントリーシートが読まれずに終わるのは非常にもったいないです。

インターン応募用写真は、就活・インターン選考の第一印象になります。

ぜひこの記事を参考に、ベストな1枚を撮ってくださいね！

The post スマホ自撮りOK?インターンシップの証明写真の撮り方をプロが解説 first appeared on 就活写真のスタジオインディ.